स्टाफ रिपोर्टर
गुवाहाटी: ऑल असम टीईटी क्वालिफाइड एसोसिएशन (2019-21) ने प्राथमिक शिक्षा विभाग के तहत सहायक शिक्षक भर्ती के लिए दूसरी मेरिट सूची के प्रकाशन की प्रक्रिया पर गंभीर चिंता जताई है। एसोसिएशन ने सूची की पारदर्शिता और विश्वसनीयता पर सवाल उठाया, जिसमें कई विसंगतियों और प्रक्रियात्मक खामियों का आरोप लगाया गया।
दिसपुर से जारी एक बयान में, एसोसिएशन ने बताया कि, पहली मेरिट सूची के विपरीत, विभाग ने चयनित उम्मीदवारों की पूरी सूची प्रकाशित करने के बजाय दूसरी सूची के लिए केवल एक लिंक जारी किया। उन्होंने कहा, 'इससे संदेह और संदेह पैदा हो गया है। क्या सभी योग्य उम्मीदवारों को चयन सूची तक उचित पहुंच मिली, या कुछ नाम अनुचित तरीकों से सामने आए?
शिक्षा मंत्री के हालिया बयान का जिक्र करते हुए कि स्नातक शिक्षक और स्नातकोत्तर शिक्षक श्रेणियों से लगभग 850 उम्मीदवारों को हटा दिया गया है, एसोसिएशन ने पूछा कि कटौती के बावजूद कट-ऑफ अंक लगभग अपरिवर्तित क्यों रहे। बयान में कहा गया है, "अगर 5,550 रिक्तियों के भीतर 850 पदों को समायोजित किया गया था, तो कट-ऑफ अलग होना चाहिए था।
एसोसिएशन ने सोमवार को एक प्रेस कॉन्फ्रेंस के दौरान इस बात पर भी सवाल उठाए कि पहली मेरिट सूची की तुलना में कुछ जिलों में कट-ऑफ अंक कैसे बढ़े, इस प्रवृत्ति को "असामान्य और चिंताजनक" बताया।
इसमें आगे कहा गया है कि समग्र शिक्षा, असम (एसएसए) के तहत संविदा शिक्षकों के नियमितीकरण के बाद भी उस श्रेणी के लगभग 500 नाम पहली सूची में शामिल किए गए थे। विभाग ने पहले आश्वासन दिया था कि इस तरह के नाम आधिकारिक तौर पर वापस ले लिए जाएंगे, लेकिन एसोसिएशन का दावा है कि उन उम्मीदवारों को अभी भी दूसरी सूची में शामिल किया जा सकता है। उन्होंने कहा, "हमारे पास जानकारी है कि दक्षिण सलमारा एससी श्रेणी (राज्य पूल) के उम्मीदवारों को शामिल किया गया है।
इसके अतिरिक्त, एसोसिएशन ने इस बात पर स्पष्टीकरण मांगा कि क्या जिन उम्मीदवारों के परिणाम पीडीवी लंबित थे, रोके गए थे, या पहली सूची में एनआईओएस/यूडीआईएसई दस्तावेज गायब थे, उन्हें इस बार अंतिम रूप से शामिल किया गया था।
दूसरी सूची जारी करने के तरीके की आलोचना करते हुए एसोसिएशन ने कहा, 'हमने शिक्षक भर्ती मेरिट सूची प्रकाशित करने का ऐसा असामान्य तरीका पहले कभी नहीं देखा। निश्चित रूप से कुछ अनियमितता है। ऐसा लगता है कि विभाग ने अतिव्यापी मुद्दों के कारण आलोचना से बचने के लिए सार्वजनिक रूप से नाम प्रकाशित करने से परहेज किया।
अपने बयान का समापन करते हुए, एसोसिएशन ने मांग की कि पारदर्शिता और निष्पक्षता सुनिश्चित करने के लिए सभी 5,550 चयनित उम्मीदवारों की पूरी सूची सार्वजनिक की जाए। एसोसिएशन ने कहा, "विभाग को यह स्पष्ट करना चाहिए कि क्या सभी पदों को ठीक से भरा गया है या कुछ अवरुद्ध हैं।
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