पत्र-लेखक
शिलांग: तनाव में नाटकीय वृद्धि करते हुए, हाइनीट्रेप यूथ काउंसिल (एचवाईसी) ने शुक्रवार को एनईआईजीआरआईएचएमएस के निदेशक प्रोफेसर नलिन मेहता के कार्यालय में धावा बोल दिया, जिसमें 80:20 महिला-से-पुरुष भर्ती अनुपात और अनुसूचित जनजातियों के लिए 44 प्रतिशत आरक्षण के तत्काल कार्यान्वयन की मांग की गई। आश्चर्यजनक घेराव से गार्ड से पकड़े गए, निदेशक को सीधे प्रदर्शनकारियों को संबोधित करने के लिए अपने कार्यालय से बाहर निकलने के लिए मजबूर होना पड़ा।
विरोध प्रदर्शन 24 मार्च को हिंदू युवा कांग्रेस द्वारा सौंपे गए एक ज्ञापन के बाद हुआ, जिसमें परिषद ने अस्पताल प्रशासन को सात दिन का अल्टीमेटम जारी किया था। जैसे ही समय सीमा बिना किसी प्रतिक्रिया के बीत गई, एचवाईसी सदस्यों ने एनईआईजीआरआईएचएमएस परिसर में मार्च किया और निदेशक के साथ दर्शकों की मांग करते हुए प्रशासनिक ब्लॉक में अपना रास्ता मजबूर कर दिया। सुरक्षाकर्मी प्रदर्शनकारियों को नियंत्रित करने में असमर्थ थे, और प्रोफेसर मेहता को अंततः अन्य वरिष्ठ अधिकारियों के साथ अपने कक्ष से बाहर निकलने के लिए मजबूर होना पड़ा।
बैठक के बाद प्रेस से बात करते हुए, एचवाईसी के अध्यक्ष रॉय कुपार सिनरेम ने कहा, "हमने 24 मार्च से इस संबंध में एक ज्ञापन सौंपा है और आपको दिया गया सात दिन का अल्टीमेटम आज समाप्त हो गया है। चूंकि आपके कार्यालय से कोई प्रतिक्रिया नहीं मिली, इसलिए हमारे पास इस विरोध प्रदर्शन को करने के अलावा कोई अन्य विकल्प नहीं है।
सिनरेम ने पुष्टि की कि संगठन को मेघालय स्थित उम्मीदवारों के लिए स्थानीय परीक्षा केंद्र स्थापित करने के संबंध में एनईआईजीआरआईएचएमएस प्रशासन से लिखित आश्वासन मिला है। उन्होंने कहा कि निदेशक ने स्पष्ट किया कि भर्ती प्रक्रिया एचएलएल द्वारा नियंत्रित की जाएगी, जो केंद्र सरकार द्वारा मान्यता प्राप्त एजेंसी है, जिसे संस्थान द्वारा स्वीकार किया जाता है।
लैंगिक समानता के मुद्दे पर, सिनरेम ने कहा, "एचवाईसी की मुख्य मांगों में से एक 80:20 महिला पुरुष अनुपात को लागू करना था जैसा कि एम्स और अन्य संस्थानों में किया गया था। इस संबंध में, निदेशक ने आश्वासन दिया है कि वह तुरंत केंद्रीय स्वास्थ्य मंत्रालय को इस स्पष्टीकरण या अनुमोदन प्राप्त करने के लिए लिखेंगे कि क्या एनईआईजीआरआईएचएमएस इस 80:20 महिला पुरुष अनुपात को लागू कर सकता है या नहीं क्योंकि जैसा कि संस्थान के भर्ती नियमों (आरआर) में ऐसा कोई प्रावधान नहीं है। इसलिए, इसे लागू करने के लिए, एनईआईजीआरआईएचएमएस को आरआर में संशोधन करना होगा और इसके लिए उन्हें केंद्रीय स्वास्थ्य मंत्रालय की मंजूरी की आवश्यकता होगी।
"उद्देश्य यह सुनिश्चित करना है कि हमारे लोगों को एनईआईजीआरआईएचएमएस, एनईएचयू, केंद्रीय संस्थानों के भीतर रोजगार के अधिक अवसर मिलें क्योंकि मेघालय सरकार ने उन्हें इस उद्देश्य के साथ यहाँ अपने संस्थान स्थापित करने के लिए जमीन दी है कि हमारे लोगों को नौकरी और प्रवेश मिलेगा। लेकिन इन सभी संस्थानों में यह हुआ है कि यह उस अपेक्षा के विपरीत है। इसने हमें निदेशक और प्रशासनिक ब्लॉक के कार्यालय पर ताला लगाने के लिए प्रेरित किया है।
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